Շաբաթվա ո՞ր օրն է նոյեմբերի 5-ը: Ռուսաստան. Արտադրության օրացույց (2018): Օրացույց ստեղծելու հիմքը

2018 թվականի արտադրության օրացույցը ցույց է տալիս ամիսների, եռամսյակների և 2018 թվականի ստանդարտ աշխատանքային ժամերը 40, 36 և 24-ժամյա աշխատանքային շաբաթների համար, ինչպես նաև հինգօրյա աշխատանքային շաբաթվա աշխատանքային օրերի և հանգստյան օրերի քանակը: երկու հանգստյան օրով։

Համաձայն Ռուսաստանի Դաշնության Աշխատանքային օրենսգրքի 112-րդ հոդվածի (այսուհետ՝ Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգիրք) (փոփոխված է 2012 թվականի ապրիլի 23-ի թիվ 35-ФЗ դաշնային օրենքով), ոչ աշխատանքային արձակուրդները Ռուսաստանի Դաշնությունում. Ֆեդերացիան են.

• Հունվարի 1, 2, 3, 4, 5, 6 և 8 - Ամանորյա տոներ.
• Հունվարի 7 — Սուրբ Ծնունդ;
• Փետրվարի 23 - Հայրենիքի պաշտպանի օր;
• Մարտի 8 - Կանանց միջազգային օր;
• Մայիսի 1 - Գարնան և Աշխատանքի օր;
• Մայիսի 9 - Հաղթանակի օր;
• Հունիսի 12 - Ռուսաստանի օր;
• Նոյեմբերի 4-ը Ազգային միասնության օրն է։

Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգիրքը սահմանում է, որ եթե հանգստյան օրը համընկնում է ոչ աշխատանքային արձակուրդի հետ, ապա հանգստյան օրը տեղափոխվում է արձակուրդից հետո հաջորդ աշխատանքային օր: Այսպիսով, 2018 թվականին հանգստյան օրերը հետաձգվում են.

• նոյեմբերի 4-ից մինչև երկուշաբթի նոյեմբերի 5-ը։

Բացառություն են կազմում հանգստյան օրերը, որոնք համընկնում են հունվարի ոչ աշխատանքային տոների հետ։ Արվեստի համաձայն. Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքի 112-րդ հոդվածը Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարությունն իրավունք ունի երկու հանգստյան օր տեղափոխել ոչ աշխատանքային հունվարյան արձակուրդների հետ համընկնող հանգստյան օրերից հաջորդ օրացուցային տարվա այլ օրեր: Բացի այդ, սույն հոդվածի 5-րդ մասը թույլ է տալիս Ռուսաստանի Դաշնության կառավարությանը հանգստյան օրերը տեղափոխել այլ օրեր՝ հանգստյան օրերը և այլ ոչ աշխատանքային օրերը ռացիոնալ օգտագործելու համար:

Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 2017 թվականի հոկտեմբերի 14-ի թիվ 1250 որոշումը նախատեսում է հանգստյան օրերի փոխանցում 2018 թ.

• հունվարի 6-ից շաբաթ օրը մարտի 9-ի ուրբաթ օրվա համար;
• կիրակի հունվարի 7-ից մինչև չորեքշաբթի մայիսի 2-ը;
• Շաբաթ ապրիլի 28-ից մինչև երկուշաբթի ապրիլի 30-ը;
• շաբաթ օրը հունիսի 9-ից մինչև երկուշաբթի հունիսի 11-ը;
• դեկտեմբերի 29-ից մինչև երկուշաբթի դեկտեմբերի 31-ը:

Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության հրամանով հաստատված «Առանձին օրացուցային ժամանակահատվածների (ամիս, եռամսյակ, տարի) աշխատանքային ժամանակի նորմայի հաշվարկման կարգի համաձայն՝ կախված շաբաթական աշխատաժամանակի սահմանված տևողությունից. Ռուսաստան 2009 թվականի օգոստոսի 13-ի թիվ 588n, այս նորմը հաշվարկվում է ըստ աշխատանքային շաբաթվա հնգօրյա հաշվարկված գրաֆիկի՝ շաբաթ և կիրակի երկու հանգստյան օրերով՝ ելնելով ամենօրյա աշխատանքի (հերթափոխի) տևողությունից.

• 40-ժամյա աշխատանքային շաբաթով` 8 ժամ;
• 36-ժամյա աշխատանքային շաբաթով` 7,2 ժամ;
• 24-ժամյա աշխատանքային շաբաթով՝ 4,8 ժամ։

Ոչ աշխատանքային արձակուրդին անմիջապես նախորդող աշխատանքային օրվա կամ հերթափոխի տևողությունը կրճատվում է մեկ ժամով։ Ընդ որում, եթե հանգստյան օրը տեղափոխվում է նման աշխատանքային օր, ապա այդ հանգստյան օրը, որը դառնում է աշխատանքային, կրճատվում է 1 ժամով։ 2018 թվականին աշխատանքային ժամերը կրճատվում են մեկ ժամով հետևյալ օրերին.

• փետրվարի 22;
• մարտի 7;
• ապրիլի 28;
• մայիսի 8;
• հունիսի 9;
• դեկտեմբերի 29.

Նշված կարգով հաշվարկված ստանդարտ աշխատանքային ժամանակը վերաբերում է աշխատանքի և հանգստի բոլոր ռեժիմներին:

2018 թվականի դեկտեմբերին ստանդարտ աշխատանքային ժամանակի հաշվարկման օրինակ՝ հնգօրյա աշխատանքային շաբաթով՝ երկու հանգստյան օրով (նախնական տվյալներ՝ 21 աշխատանքային օր, դեկտեմբերի 29-ին աշխատանքային օրը կրճատվել է 1 ժամով).

• 40-ժամյա աշխատանքային շաբաթվա հաշվարկ.
  (8 ժամ x 21 օր) - 1 ժամ = 167 ժամ;
• 
  (7,2 ժամ x 21 օր) - 1 ժամ = 150,2 ժամ;
• 
  (4,8 ժամ x 21 օր) - 1 ժամ = 99,8 ժամ:

2018 թվականին՝ 247 աշխատանքային օր, այդ թվում՝ 6 աշխատանքային օրը մեկ ժամով կրճատված։ 2018 թվականի ստանդարտ աշխատանքային ժամերի հաշվարկը հնգօրյա աշխատանքային շաբաթով երկու հանգստյան օրով.

• 40-ժամյա աշխատանքային շաբաթով.
  (8 ժամ x 247 օր - 6 ժամ) = 1970 ժամ;
• 36-ժամյա աշխատանքային շաբաթով.
  (7,2 ժամ x 247 օր - 6 ժամ) = 1772,4 ժամ;
• 24-ժամյա աշխատանքային շաբաթով.
  (4,8 ժամ x 247 օր - 6 ժամ) = 1179,6 ժամ:

2018 թվականի արտադրության օրացույցը այս տարվա հանգստյան օրերի և արձակուրդների ամբողջական ցանկն է: Այն պարունակում է տեղեկատվություն 2018 թվականի աշխատանքային օրերի, հանգստյան օրերի և արձակուրդների քանակի և ստանդարտ աշխատանքային ժամերի մասին: Օգտագործման հեշտության համար արտադրության օրացույցը պարունակում է ինչպես ընդհանուր եռամսյակային տեղեկատվություն աշխատանքային օրերի և հանգստյան օրերի քանակի մասին, այնպես էլ յուրաքանչյուր ամսվա համար:

* — Նախատոնական օրերը նշվում են աստղանիշով, որի վրա աշխատանքի տեւողությունը կրճատվում է մեկ ժամով։

I քառորդ

	հունվար	փետրվար	մարտ	I քառորդ
Օրերի քանակը
Օրացույց	31	28	31	90
Աշխատողներ	17	19	20	56
Հանգստյան օրեր, արձակուրդներ	14	9	11	34
Աշխատանքային ժամեր (ժամերով)
40 ժամ. շաբաթ	136	151	159	446
36 ժամ. շաբաթ	122,4	135,8	143	401,2
24 ժամ. շաբաթ	81,6	90,2	95	266,8

II եռամսյակ

	ապրիլ	մայիս	հունիս	II եռամսյակ	1-ին հատ/տ
Օրերի քանակը
Օրացույց	30	31	30	91	181
Աշխատողներ	21	20	20	61	117
Հանգստյան օրեր, արձակուրդներ	9	11	10	30	64
Աշխատանքային ժամեր (ժամերով)
40 ժամ. շաբաթ	167	159	159	485	931
36 ժամ. շաբաթ	150,2	143	143	436,2	837,4
24 ժամ. շաբաթ	99,8	95	95	289,8	556,6

III եռամսյակ

	հուլիս	օգոստոս	սեպտեմբեր	III եռամսյակ
Օրերի քանակը
Օրացույց	31	31	30	92
Աշխատողներ	22	23	20	65
Հանգստյան օրեր, արձակուրդներ	9	8	10	27
Աշխատանքային ժամեր (ժամերով)
40 ժամ. շաբաթ	176	184	160	520
36 ժամ. շաբաթ	158,4	165,6	144	468
24 ժամ. շաբաթ	105,6	110,4	96	312

IV եռամսյակ

	հոկտեմբեր	նոյեմբեր	դեկտեմբեր	IV եռամսյակ	2-րդ հատ/տ	2018 թ
Օրերի քանակը
Օրացույց	31	30	31	92	184	365
Աշխատողներ	23	21	21	65	130	247
Հանգստյան օրեր, արձակուրդներ	8	9	10	27	54	118
Աշխատանքային ժամեր (ժամերով)
40 ժամ. շաբաթ	184	168	167	519	1039	1970
36 ժամ. շաբաթ	165,6	151,2	150,2	467	935	1772,4
24 ժամ. շաբաթ	110,4	100,8	99,8	311	623	1179,6

Հանգստյան օրեր և արձակուրդներ 2018 թվականին (աղյուսակներում)

2018 թվականին երկար հանգստյան օրերը և 2018 թվականին արձակուրդների փոխանցումը հաստատվել են Ռուսաստանի կառավարության կողմից։

2018 թվականի արտադրության օրացույցը պարունակում է 8 պետական ​​տոն, ինչի պատճառով 2018 թվականին Ռուսաստանում կլինեն 7 երկար հանգստյան օրեր և 6 արձակուրդների հետաձգումներ։ Հանգստյան օրերի և արձակուրդների ընդհանուր թիվը կկազմի 118 օր, իսկ 2018 թվականին աշխատանքային օրերին՝ 247 օր։

Արձակուրդները 2018 թ

Երկար շաբաթավերջ 2018 թ

Արձակուրդների տեղափոխում 2018թ

2018 թվականի հաջորդ տոների հետաձգումը հաստատվել է ՌԴ կառավարության որոշմամբ

Աշխատանքային ժամանակի ստանդարտները 2018 թ

Աշխատանքային ժամանակի ստանդարտները ըստ աշխատանքային օրերի քանակի

Ամիս / եռամսյակ / տարի	Օրերի քանակը
	Օրացույց	աշխատողներ	Հանգստյան օրեր
հունվար	31	17	14
փետրվար	28	19	9
մարտ	31	20	11
ապրիլ	30	21	9
մայիս	31	20	11
հունիս	30	20	10
հուլիս	31	22	9
օգոստոս	31	23	8
սեպտեմբեր	30	20	10
հոկտեմբեր	31	23	8
նոյեմբեր	30	21	9
դեկտեմբեր	31	21	10
1-ին քառորդ	90	56	34
2-րդ քառորդ	91	61	30
3-րդ քառորդ	92	65	27
4-րդ քառորդ	92	65	27
2018 թ	365	247	118

Աշխատանքային ժամանակի ստանդարտները ըստ աշխատանքային ժամերի քանակի

Ամիս / եռամսյակ / տարի	Աշխատանքային ժամանակը (ժամ)
	40 ժամ/շաբաթ	36 ժամ/շաբաթ	24 ժամ/շաբաթ
հունվար	136	122.4	81.6
փետրվար	151	135.8	90.2
մարտ	159	143	95
ապրիլ	167	150.2	99.8
մայիս	159	143	95
հունիս	159	143	95
հուլիս	176	158.4	105.6
օգոստոս	184	165.6	110.4
սեպտեմբեր	160	144	96
հոկտեմբեր	184	165.6	110.4
նոյեմբեր	168	151.2	100.8
դեկտեմբեր	167	150.2	99.8
1-ին քառորդ	446	401.2	266.8
2-րդ քառորդ	485	436.2	289.8
3-րդ քառորդ	520	468	312
4-րդ քառորդ	519	467	311
2018 թ	1970	1772.4	1179.6

Կառավարության կողմից հաստատված հանգստյան և տոնական 2018թ

Արվեստի 1-ին մասի համաձայն. Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքի 112-ը Ռուսաստանի Դաշնությունում ոչ աշխատանքային արձակուրդներն են.

• Հունվարի 1, 2, 3, 4, 5, 6 և 8 - Ամանորյա տոներ.
• Հունվարի 7 — Սուրբ Ծնունդ;
• Փետրվարի 23 - Հայրենիքի պաշտպանի օր;
• Մարտի 8 - Կանանց միջազգային օր;
• Մայիսի 1 - Գարնան և Աշխատանքի օր;
• Մայիսի 9 - Հաղթանակի օր;
• Հունիսի 12 - Ռուսաստանի օր;
• Նոյեմբերի 4-ը Ազգային միասնության օրն է։

Արվեստի 1-ին մասի երկրորդ մասի համաձայն. Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքի 112-րդ հոդվածը, եթե հանգստյան օրերը և ոչ աշխատանքային արձակուրդները համընկնում են, հանգստյան օրը տեղափոխվում է արձակուրդից հետո հաջորդ աշխատանքային օրը, բացառությամբ հունվարի 1-ից մինչև ոչ աշխատանքային արձակուրդների հետ համընկնող հանգստյան օրերի: հունվարի 8.

2018 թվականին ոչ աշխատանքային տոնը՝ նոյեմբերի 4-ը, համընկնում է հանգստյան օրվա հետ (կիրակի): Հետևաբար, այս հանգստյան օրը տեղափոխվում է արձակուրդից հետո հաջորդ աշխատանքային օր՝ նոյեմբերի 5-ի երկուշաբթի։ Հանգստյան օրերը (հունվարի 6-ը և 7-ը), որոնք համընկնում են հունվարի 1-ից մինչև հունվարի 8-ը ոչ աշխատանքային տոների հետ, ավտոմատ կերպով չեն տեղափոխվում արձակուրդից հետո հաջորդ աշխատանքային օր: Ռուսաստանի կառավարությունը կարող է հետաձգել միայն երկու նման հանգստյան օր։

Հանգստյան օրերի և ոչ աշխատանքային արձակուրդների աշխատողների կողմից ռացիոնալ օգտագործման նպատակով հանգստյան օրերը կարող են տեղափոխվել այլ օրեր դաշնային օրենքով կամ Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության կարգավորող իրավական ակտով (Աշխատանքային օրենսգրքի 112-րդ հոդվածի 5-րդ մաս): Ռուսաստանի Դաշնություն): Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 2017 թվականի հոկտեմբերի 14-ի թիվ 1250 «2018 թվականին հանգստյան օրերի փոխանցման մասին» որոշումը նախատեսում է հանգստյան օրերի փոխանցում.

• շաբաթ՝ հունվարի 6-ից մինչև ուրբաթ, մարտի 9-ը;
• կիրակի հունվարի 7-ից մինչև չորեքշաբթի մայիսի 2-ը;
• Շաբաթ ապրիլի 28-ից մինչև երկուշաբթի ապրիլի 30-ը;
• հունիսի 9-ից շաբաթ օրը մինչև հունիսի 11-ը երկուշաբթի;
• դեկտեմբերի 29-ից մինչև երկուշաբթի դեկտեմբերի 31-ը:

Նշենք, որ ապրիլի 28-ին, հունիսի 9-ին և դեկտեմբերի 29-ին շաբաթ օրերին աշխատանքի տևողությունը կրճատվում է մեկ ժամով, քանի որ Կարգի 1-ին կետի համաձայն, այն դեպքերում, երբ Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության որոշման համաձայն. հանգստյան օրը տեղափոխվում է աշխատանքային օր, աշխատանքի տեւողությունը այս օրը (նախկին հանգստյան օր) պետք է համապատասխանի այն աշխատանքային օրվա երկարությանը, որին փոխանցվել է հանգստյան օրը:

2018 թվականի նախատոնական օրերն են՝ փետրվարի 22-ը, մարտի 7-ը, ապրիլի 28-ը, մայիսի 8-ը, հունիսի 9-ը և դեկտեմբերի 29-ը (այս օրերին աշխատանքի տեւողությունը պետք է կրճատվի 1 ժամով):

Ցանկացած հաշվապահ պետք է ձեռքի տակ ունենա 2018 թվականի արտադրության օրացույց: Ի վերջո, հենց այս օրացույցի հիման վրա է որոշվում հաջորդ տարվա աշխատանքային ստանդարտ ժամանակը։ Ավելին, 2018 թվականի ռուսական արտադրության օրացույցը հանգստյան օրերի և տոների հետ թույլ կտա ձեզ բաշխել աշխատանքային օրերը, պահել ժամանակացույցեր և վերահսկել աշխատանքային ժամերը։ Այս նյութում կարող եք դիտել և ներբեռնել 2018 թվականի արտադրության օրացույցը՝ հնգօրյա և վեցօրյա աշխատանքային շաբաթով։

Արտադրության օրացույց. ինչ է դա

«Արտադրական օրացույց» հասկացությունը անքակտելիորեն կապված է աշխատաժամանակի հետ։ Ի վերջո, արտադրության օրացույցում նշվում են բոլոր աշխատանքային և ոչ աշխատանքային օրերը (հանգստյան օրեր և տոներ): Ուստի, արտադրական օրացույցի հիման վրա կազմակերպությունները և անհատ ձեռնարկատերերը կարող են կազմակերպել իրենց աշխատակիցների աշխատանքային ժամերը 2018թ.

Օգտագործման հեշտության համար արտադրության օրացույցը պարունակում է ինչպես ընդհանուր եռամսյակային տեղեկատվություն աշխատանքային օրերի և հանգստյան օրերի քանակի մասին, այնպես էլ յուրաքանչյուր ամսվա համար: Եթե ​​մենք խոսում ենք հաշվապահի մասին, ապա այս տեղեկատվությունը թույլ է տալիս նրան ճշգրիտ և արագ հաշվարկել աշխատավարձը, վճարել հիվանդության արձակուրդը, հաշվարկել արձակուրդը կամ կազմել աշխատանքային գրաֆիկ: Ինչ վերաբերում է աշխատակիցներին, ապա նրանք կարող են ընտրել արձակուրդի համար առավել բարենպաստ շրջան։ Այլ կերպ ասած, 2018 թվականի արտադրության օրացույցը ունիվերսալ փաստաթուղթ է, որը կարող է հիմք դառնալ աշխատանքային ժամանակի ռացիոնալ բաշխման և հաջորդ տարվա ընթացքում ժամանակացույցի պահպանման համար։

Նման հայեցակարգը, որպես «արտադրական օրացույց», հաստատված չէ Ռուսաստանի Դաշնության օրենսդրությամբ: Դրա համար էլ դա «հանրային» չեն անվանում։ Արտադրության օրացույցի այլ անվանումների թվում կան, օրինակ.

• Աշխատանքային օրերի օրացույց;
• Ժամանակի օրացույց;
• Աշխատանքային օրացույց;
• Աշխատանքային օրացույց;
• Աշխատանքային ժամանակի օրացույց;
• Աշխատանքային ժամերի օրացույց;
• Տարեկան աշխատանքային ժամերի օրացույց.

2018 թվականի արտադրության օրացույցի հաստատում

2018 թվականի արտադրության օրացույցը հաստատված չէ որպես պաշտոնական փաստաթուղթ։ Չկա ոչ դաշնային օրենք, ոչ էլ կառավարության որոշում, որի հավելվածը կլինի հաջորդ տարվա արտադրության օրացույցը, որը հասանելի կլինի դիտելու և ներբեռնելու համար:

Միևնույն ժամանակ, Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքի 112-րդ հոդվածը սահմանում է ոչ աշխատանքային արձակուրդներ, իսկ Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 2017 թվականի հոկտեմբերի 14-ի թիվ 1250 «Հանգստյան օրերը 2018 թվականին փոխանցելու մասին» որոշումը: Այս կարգավորող իրավական ակտերը հիմք են հանդիսանում 2018 թվականի արտադրական օրացույցի ձևավորման համար՝ հանգստյան օրերով և տոներով։

Ոչ աշխատանքային արձակուրդներ 2018 թվականին Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքի համաձայն

Ռուսաստանի Դաշնությունում ոչ աշխատանքային արձակուրդներն են.

• Հունվարի 1, 2, 3, 4, 5, 6 և 8 - Ամանոր;
• Հունվարի 7 - Սուրբ Ծնունդ;
• Փետրվարի 23 - Հայրենիքի պաշտպանի օր;
• Մարտի 8 - Կանանց միջազգային օր;
• Մայիսի 1 - Գարնան և Աշխատանքի օր;
• Մայիսի 9 - Հաղթանակի օր;
• Հունիսի 12 - Ռուսաստանի օր;
• Նոյեմբերի 4-ը Ազգային միասնության օրն է։

Ինչպես տեսնում եք, 2018 թվականի հունվարի 6-ի և 7-ի (շաբաթ և կիրակի) հանգստյան օրերը, որոնք համընկնում են ոչ աշխատանքային տոների հետ, համապատասխանաբար տեղափոխվել են մարտի 9 և մայիսի 2։ Հանգստյան օրերը՝ շաբաթ օրը՝ ապրիլի 28-ից, շաբաթ օրը՝ հունիսի 9-ը և դեկտեմբերի 29-ը, համապատասխանաբար տեղափոխվել են երկուշաբթի՝ ապրիլի 30, երկուշաբթի՝ հունիսի 11 և երկուշաբթի՝ դեկտեմբերի 31։ Հաշվի առնելով նման փոխանցումները՝ 2018 թվականի օրացույցը ներառում է վեց երկար հանգստյան օրեր և արձակուրդներ.

• 2017 թվականի դեկտեմբերի 30-ից մինչև 2018 թվականի հունվարի 8-ը ներառյալ (ամանորյա արձակուրդների 10 օր).
• փետրվարի 23-ից 25-ը (3 օր Հայրենիքի պաշտպանի օրվա կապակցությամբ);
• մարտի 8-ից 11-ը (4 օր՝ Կանանց միջազգային օր);
• ապրիլի 29-ից մայիսի 2-ը (4 օր գարնան և աշխատանքի տոնի համար);
• հունիսի 10-ից 12-ը (3 օր նշելու Ռուսաստանի օրը);
• նոյեմբերի 3-ից 5-ը (3 օր՝ նվիրված Ազգային միասնության օրվան):

Հինգօրյա և վեցօրյա աշխատանքային շաբաթներ՝ աշխատանքային ժամերը 2018թ

2018 թվականին «հնգօրյա շաբաթում» ներգրավված բոլորը կաշխատեն վերը նշված ռիթմով։ Վեցօրյա շաբաթում աշխատողների համար 2018թ.-ի մարտի 9-ը, ապրիլի 30-ը, հունիսի 11-ը և դեկտեմբերի 31-ը աշխատանքային օրեր են մնալու, քանի որ հանգստյան օրերի տեղափոխումն այս ամսաթվերին նախատեսվում է շաբաթ օրերից, որոնք համընկնում են ոչ աշխատանքային տոների հետ, և «վեցօրյա շաբաթվա» համար շաբաթ օրը հանգստյան օր չէ: Հետևաբար, 2018 թվականին այս աշխատանքային ռեժիմների աշխատանքային օրերի, հանգստյան օրերի և արձակուրդների քանակը տարբեր կլինի:

Կարդացեք նաև Ֆիզիկական անձի համար հարկային գրանցման վկայականի ստացում

Հինգօրյա և վեցօրյա աշխատանքային գրաֆիկով արտադրական օրացույցները նույնպես կունենան իրենց առանձնահատկությունները։

2018 թվականի արտադրության օրացույց «հնգօրյա շաբաթվա» ընթացքում

Ահա 2018 թվականի արտադրության օրացույցը՝ հնգօրյա աշխատանքային շաբաթով։

Դուք կարող եք տեսնել, որ յուրաքանչյուր շաբաթ, որպես ընդհանուր կանոն, ունի 5 աշխատանքային օր և 2 օր հանգիստ (շաբաթ և կիրակի): Հետևելով ստորև բերված հղումներին՝ կարող եք ներբեռնել 2018 թվականի արտադրության օրացույցը՝ հնգօրյա աշխատանքային շաբաթով ձեզ հարմար ձևաչափով: Խնդրում ենք նկատի ունենալ, որ վերը նշված ֆայլերը պարունակում են նաև «հնգօրյա շաբաթվա» աշխատանքային ժամանակի ստանդարտների մանրամասն դասակարգում ըստ ամիսների և ժամերի:

2018 թվականի արտադրության օրացույց՝ վեցօրյա շաբաթով

Այժմ եկեք նայենք 2018 թվականի արտադրության օրացույցին՝ վեցօրյա աշխատանքային շաբաթով՝ հանգստյան օրերով և տոներով: Արտադրական օրացույցը ցույց է տալիս ամիսների, եռամսյակների և 2018 թվականի ստանդարտ աշխատանքային ժամերը, ինչպես նաև մեկ հանգստյան օրով վեցօրյա աշխատանքային շաբաթվա աշխատանքային օրերի և հանգստյան օրերի քանակը:

Օգտագործելով հղումները՝ կարող եք ներբեռնել 2018 թվականի արտադրության օրացույցը վեցօրյա աշխատանքային շաբաթով՝ ձեզ հարմար ձևաչափով։ Այն ցույց է տալիս ամիսների, եռամսյակների և ընդհանուր առմամբ 2018 թվականի ստանդարտ աշխատանքային ժամերը, ինչպես նաև մեկ հանգստյան օրով վեցօրյա աշխատանքային շաբաթվա աշխատանքային օրերի և հանգստյան օրերի քանակը:

Աշխատանքային ժամերի ստանդարտները 2018 թ

Ստանդարտ աշխատաժամանակը որոշակի ժամանակահատվածների համար հաշվարկվում է հնգօրյա աշխատանքային շաբաթվա հաշվարկված ժամանակացույցի համաձայն՝ շաբաթ և կիրակի երկու հանգստյան օրերով՝ հիմնվելով ամենօրյա աշխատանքի (հերթափոխի) հետևյալ տևողության վրա.

• 40-ժամյա աշխատանքային շաբաթով – 8 ժամ;
• եթե աշխատանքային շաբաթը 40 ժամից պակաս է, ապա սահմանված աշխատանքային շաբաթը հինգ օրվա բաժանելով ստացված ժամերի քանակը:

Ոչ աշխատանքային տոների նախօրեին աշխատանքային ժամերը կրճատվում են 1 ժամով (ՌԴ աշխատանքային օրենսգրքի 95-րդ հոդված):

Այսպես, օրինակ, 2018 թվականի հունվարին հնգօրյա աշխատանքային շաբաթով երկու հանգստյան օր, եղել է 17 աշխատանքային օր և 14 հանգստյան օր։ Հետևաբար, 2018 թվականի հունվարին Գոայում աշխատանքային ժամերն են.

• 40-ժամյա աշխատանքային շաբաթով – 136 ժամ (40 ժամ՝ 5 օր × 17 օր);
• 36-ժամյա աշխատանքային շաբաթով – 122,4 ժամ (36 ժամ՝ 5 օր × 17 օր);
• 24-ժամյա աշխատանքային շաբաթով – 81,6 ժամ (24 ժամ՝ 5 օր × 17 օր):

Թարմացումով՝ 05/05/2018թ

Արտադրության օրացույց (PC)ոչ պաշտոնական փաստաթուղթ է, որը, հաշվի առնելով իրավական նորմերը, հեշտացնում է ընթացիկ տարում աշխատանքային ժամերի ստանդարտացումը և գրանցումը։ 2018 թվականին հիմնական իրավական և հաշվապահական պորտալները հրապարակել են 2 տեսակի ԱՀ՝ 5-օրյա և 6-օրյա աշխատանքային շաբաթվա համար։ Ամեն տարի ԱՀ-ների կազմման կարգը գաղտնի հիմնված է Ռուսաստանի Դաշնության Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության նորմերի վրա:

ԲԵՌՆԵԼ
(PDF, 99 կբ) (PDF, 87 կբ)

Արտադրության օրացույցը ներդրվել է բոլոր ժամանակակից հաշվապահական համակարգերում:

ԱՀ-ն կարող է օգտագործվել ինչպես թղթային, այնպես էլ էլեկտրոնային ձևաչափերով: Երկրորդը նախընտրելի է, քանի որ.

• շատ ծառայություններ ունեն նախնական ծանուցման գործառույթ, և օրացուցային օգտվողը երբեք բաց չի թողնի արձակուրդները և դրանց ժամանակաշրջանները, ինչպես նաև պաշտոնական փոխանցումները.
• ներկառուցված աշխատանքային ժամանակի հաշվիչների շնորհիվ հեշտացնում է հաշվարկային մասը

2018 թվականի արտադրության օրացույց՝ 5-օրյա շաբաթ առ եռամսյակ

31 – արձակուրդ/հանգստյան օր

31* – նախատոնական կրճատված օր

31 - աշխատանքային օր

Կարճ տարբերակ

2018 թվականի առաջին եռամսյակ

հունվար
Երկ	Երք	Չրք	Հինգշ	Ուրբ	Շաբ	Արև
1	2	3	4	5	6	7
8	9	10	11	12	13	14
15	16	17	18	19	20	21
22	23	24	25	26	27	28
29	30	31	1	2	3	4

փետրվար
Երկ	Երք	Չրք	Հինգշ	Ուրբ	Շաբ	Արև
29	30	31	1	2	3	4
5	6	7	8	9	10	11
12	13	14	15	16	17	18
19	20	21	22*	23	24	25
26	27	28	1	2	3	4

մարտ
Երկ	Երք	Չրք	Հինգշ	Ուրբ	Շաբ	Արև
26	27	28	1	2	3	4
5	6	7*	8	9	10	11
12	13	14	15	16	17	18
19	20	21	22	23	24	25
26	27	28	29	30	31	1

II եռամսյակ 2018թ

ապրիլ
Երկ	Երք	Չրք	Հինգշ	Ուրբ	Շաբ	Արև
26	27	28	29	30	31	1
2	3	4	5	6	7	8
9	10	11	12	13	14	15
16	17	18	19	20	21	22
23	24	25	26	27	28*	29
30	1	2	3	4	5	6

մայիս
Երկ	Երք	Չրք	Հինգշ	Ուրբ	Շաբ	Արև
30	1	2	3	4	5	6
7	8*	9	10	11	12	13
14	15	16	17	18	19	20
21	22	23	24	25	26	27
28	29	30	31	1	2	3

հունիս
Երկ	Երք	Չրք	Հինգշ	Ուրբ	Շաբ	Արև
28	29	30	31	1	2	3
4	5	6	7	8	9*	10
11	12	13	14	15	16	17
18	19	20	21	22	23	24
25	26	27	28	29	30	1

III եռամսյակ 2018թ

հուլիս
Երկ	Երք	Չրք	Հինգշ	Ուրբ	Շաբ	Արև
25	26	27	28	29	30	1
2	3	4	5	6	7	8
9	10	11	12	13	14	15
16	17	18	19	20	21	22
23	24	25	26	27	28	29
30	31	1	2	3	4	5

օգոստոս
Երկ	Երք	Չրք	Հինգշ	Ուրբ	Շաբ	Արև
30	31	1	2	3	4	5
6	7	8	9	10	11	12
13	14	15	16	17	18	19
20	21	22	23	24	25	26
27	28	29	30	31	1	2

սեպտեմբեր
Երկ	Երք	Չրք	Հինգշ	Ուրբ	Շաբ	Արև
27	28	29	30	31	1	2
3	4	5	6	7	8	9
10	11	12	13	14	15	16
17	18	19	20	21	22	23
24	25	26	27	28	29	30

IV եռամսյակ 2018թ

հոկտեմբեր
Երկ	Երք	Չրք	Հինգշ	Ուրբ	Շաբ	Արև
1	2	3	4	5	6	7
8	9	10	11	12	13	14
15	16	17	18	19	20	21
22	23	24	25	26	27	28
29	30	31	1	2	3	4

19

նոյեմբեր
Երկ	Երք	Չրք	Հինգշ	Ուրբ	Շաբ	Արև
29	30	31	1	2	3	4
5	6	7	8	9	10	11
12	13	14	15	16	17	18
20	21	22	23	24	25
26	27	28	29	30	1	2

դեկտեմբեր
Երկ	Երք	Չրք	Հինգշ	Ուրբ	Շաբ	Արև
26	27	28	29	30	1	2
3	4	5	6	7	8	9
10	11	12	13	14	15	16
17	18	19	20	21	22	23
24	25	26	27	28	29*	30
31	1	2	3	4	5	6

2018 թվականի աշխատանքային ժամանակի ստանդարտները արտադրության օրացույցում

Այսպիսով, հանգստյան օրերի և աշխատանքային օրերի, ինչպես նաև 40-, 36-, 24-ժամյա աշխատանքային շաբաթների համար նախատեսված բոլոր նորմերը կարելի է միավորել մեկ տեսողական աղյուսակում.

Ժամանակաշրջան	Օրերի քանակը			Շաբաթական աշխատանքային ժամեր
	Օրացույց	աշխատողներ	Հանգստյան օրեր	40 ժամ	36 ժամ	24 ժամ
հունվար	31	17	14	136	122,4	81,6
փետրվար	28	19	9	151	135,8	90,2
մարտ	31	20	11	159	143	95
1-ին քառորդ	90	56	34	446	401,2	266,8
ապրիլ	30	21	9	167	150,2	99,8
մայիս	31	20	11	159	143	95
հունիս	30	20	10	159	143	95
2-րդ քառորդ	91	61	30	485	436,2	289,8
1-ին կիսամյակ	181	117	64	931	837,4	556,6
հուլիս	31	22	9	176	158,4	105,6
օգոստոս	31	23	8	184	165,6	110,4
սեպտեմբեր	30	20	10	160	144	96
3-րդ քառորդ	92	65	27	520	468	312
9 ամիս	273	182	91	1451	1305,4	868,6
հոկտեմբեր	31	23	8	184	165,6	110,4
նոյեմբեր	30	21	9	168	151,2	100,8
դեկտեմբեր	31	21	10	167	150,2	99,8
4-րդ քառորդ	92	65	27	519	467	311
2-րդ կես	184	130	54	1039	935	623
2018 թ	365	247	118	1970	1772,4	1179,6

ՖԱՅԼԵՐ

Աշխատանքային ժամանակի չափորոշիչների վերաբերյալ պարզաբանումներ

Արվեստ. Արվեստ. Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքի 91-ը և 92-ը ստանդարտացնում են աշխատանքային ժամերը աշխատողների որոշակի կատեգորիաների համար.

• ընդհանուր ընդունված - 40-ժամյա աշխատանքային շաբաթ;
• ընկերության մինչև 16 տարեկան աշխատողների համար՝ մինչև 24 ժամ/շաբաթ;
• 16-ից 18 տարեկան - մինչև 35 ժամ / շաբաթ;
• 1-ին և 2-րդ կարգի հաշմանդամների համար՝ մինչև 35 ժամ/շաբաթական;
• վտանգավոր և ծանր արդյունաբերության աշխատողների համար՝ շաբաթական մինչև 36 ժամ:

Կան նաև հատուկ ռեժիմներ ուսանողների և հեռակա աշխատողների համար: Համաձայն Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքի և Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության 2009 թվականի օգոստոսի 13-ի թիվ 588n հրամանի, ցանկացած ընկերություն կոլեկտիվ պայմանագրով կարող է սահմանել այլ աշխատանքային ժամանակ, որը չի կարող գերազանցել աշխատանքային օրենսգրքով սահմանված առավելագույնը: .

Կարևոր.

• Մեկ ամսվա կամ մեկ տարվա կամ այլ ժամանակահատվածի համար ամփոփված ժամանակի հետևում ունեցող կազմակերպություններում դրանց օրական, շաբաթական և ամսական նորմերը հաշվարկվում են Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքով սահմանված աշխատանքային ժամանակահատվածի նորմերի հիման վրա:
• Արտաժամյա աշխատանքի գումարը հաշվառելիս, այս ժամանակահատվածում ներառված արձակուրդների և հանգստյան օրերին աշխատանքը չի ճանաչվի: Սա համարվում է արտաժամյա աշխատանք։
• Այսպիսով, եթե ժամկետը 2018 թվականի 3-րդ եռամսյակն է, ապա նորման կլինի 520 ժամ։ Սա նշանակում է, որ արտաժամյա աշխատանքը ճանաչվում է որպես աշխատած ժամանակ՝ սկսած 521 ժամից։
• Հարկ է նշել, որ այս դեպքում չի լինի Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքի խախտում, քանի որ արձակուրդների/հանգստյան օրերին աշխատանքի համար վճարումը պետք է կատարվի կրկնակի չափով:

Բայց ամեն դեպքում, օրական դրույքաչափը հաշվարկվում է շաբաթվա տեւողության վերաբերյալ ստանդարտ ենթադրությունից՝ 5/2: Նույնիսկ եթե կազմակերպությունը 6-օրյա գրաֆիկով է: Նորմը հաշվարկվում է շաբաթական ժամանակը 5-ի բաժանելով.

• 40 ժամ / 5 = 8 ժամ
• 36 ժ. / 5 = 7,2 ժամ:
• 24 ժամ / 5 = 4,8 ժամ:
• և այլն:

Արտադրության օրացույցի ստանդարտ տարբերակը հաշվի է առնում Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքով նախատեսված աշխատանքային ժամանակի բոլոր ստանդարտները: Հաշվապահը կարող է պարզել միայն աշխատողի կատեգորիան՝ նրա աշխատավարձը հաշվարկելու համար։

Ամսական նորմը (MN) հաշվարկվում է օրական նորմայի (DN) հիման վրա.

DN* աշխատանքային օրերի քանակը մեկ ամսվա ընթացքում = MN,

եթե հաջորդ արձակուրդի պատճառով մեկ ամսվա ընթացքում սպասվում է աշխատանքային ժամերի կրճատում, ապա կրճատման ժամերի քանակը հանվում է MT-ից:

Օրինակ՝ 2018 թվականի նոյեմբերի ամսական աշխատանքային ժամերը 5-օրյա (40 ժամ) շաբաթով.

(40 ժամ / 5)* 21 = 8 * 21 = 168 ժամ:

Տարեկան աշխատանքային ժամերը հաշվարկվում են բանաձևով.

DN* աշխատանքային օրերի թիվը մեկ տարվա ընթացքում՝ «նվազող» ժամեր:

Արձակուրդներ և կրճատված օրեր ըստ օրացույցի

Այսպիսով, թե ինչ տոներ են մեզ սպասվում 2018 թվականին, և որ օրերը կկրճատվեն այս տոներից առաջ, մանրամասն կներկայացնենք ստորև։

Արձակուրդներ

Այսպիսով, դաշնային մակարդակով պաշտոնական ոչ աշխատանքային արձակուրդների ցանկը տրված է Աշխատանքային օրենսգրքի 112-րդ հոդվածում:

Բայց Ռուսաստանը բազմակրոն երկիր է, և նրա քաղաքացիների արձակուրդները կարող են տարբեր լինել: Հետեւաբար, Արվեստ. Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքի 6-րդ հոդվածը և «Խղճի ազատության և կրոնական միավորումների մասին» դաշնային օրենքի 4-րդ հոդվածը սահմանում են, որ Ռուսաստանի Դաշնության հիմնադիր սուբյեկտների իշխանությունները կարող են այլ օրեր հայտարարել որպես տոն՝ հաշվի առնելով տեղական ավանդույթները և. համոզմունքները։ Այսպես, օրինակ, Թաթարստանի Հանրապետությունում դրանք են՝ հունիսի 25, օգոստոսի 30, սեպտեմբերի 1։ Առարկայի արձակուրդները ներառված են առարկայի ԱՀ-ում և ազդում են ստանդարտ աշխատանքային ժամերի վրա:

Հանգստյան օր

112-րդ հոդվածի 2-րդ մասում ասվում է. եթե արձակուրդն ընկնում է ոչ աշխատանքային շաբաթ կամ կիրակի օրը, ապա այս հանգստյան օրվա դիմաց նախատեսված է մեկ այլ հանգստի օր՝ հաջորդ աշխատանքային օրը։ Այս կանոնը գործում է բոլոր ժամանակների համար, բացի ամանորյա տոներից։ Այսպիսով, 2018 թվականի նոյեմբերի 4-ին՝ Ազգային միասնության օրը, կիրակի է, ուստի շաբաթավերջը կլինի նոյեմբերի 3-ը, 4-ը և 5-ը:

113-րդ հոդվածի համաձայն՝ արգելվում է տոն օրերին աշխատողներին ներգրավել աշխատանքի։ Հեշտ է դա հիշել ԱՀ-ից օգտվելիս. ամսաթվերը ընդգծված են, և երբ սավառնում եք դրանց վրա, հայտնվում են թռուցիկ խորհուրդներ՝ նախազգուշացումներ:

Տոնից առաջ աշխատանքային օրվա կրճատում

Տոնական օրերից բացի, օրացույցում նշվում են նաև նախատոնական օրերը՝ աշխատանքային օրը մեկ ժամով պարտադիր կրճատելու մասին (աշխատանքային օրենսգրքի 95-րդ հոդվածի համաձայն): «Խելացի» համակարգիչը հաշվի կառնի նաև այն օրերը, երբ արձակուրդները հանգստյան օրերից տեղափոխվում են աշխատանքային օր:

Տոնական փոխանցումներ 2018 թ

Ռուսաստանի Դաշնությունում տոները շատ են և երբեմն այս օրերն այնքան էլ հարմար չեն քաղաքացիների համար։ Հանգստի ժամանակը օպտիմալացնելու համար օրենսդիրը, Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքի նույն 6-րդ հոդվածում, նախատեսում էր արձակուրդները այլ օրեր տեղափոխելու հնարավորություն: Այն ձևակերպվում է կառավարության տարեկան որոշմամբ: Ամանորյա տոներից 2 օրից ավել չի կարելի փոխանցել, ինչն արվում է արդեն մի քանի տարի անընդմեջ։

2018 թվականին տրանսֆերները կլինեն հետևյալ կերպ.

• Շաբաթ հունվարի 6-ից մինչև ուրբաթ մարտի 9-ը
• Կիրակի հունվարի 7-ից մինչև չորեքշաբթի մայիսի 2-ը
• Շաբաթ ապրիլի 28-ից մինչև երկուշաբթի ապրիլի 30-ը
• Շաբաթ՝ հունիսի 9-ից մինչև երկուշաբթի՝ հունիսի 11-ը
• Շաբաթ դեկտեմբերի 29-ից մինչև երկուշաբթի դեկտեմբերի 31-ը

Բոլոր տրանսֆերները պաշտոնապես հայտնի դարձան 2017 թվականի աշնանը, բայց, այնուամենայնիվ, ճշգրտումներ դեռ հնարավոր են, նկատի ունեցեք սա։

Ներբեռնեք օրացույցի ֆայլերը տպելու համար

Ֆայլերը կարելի է ներբեռնել PDF կամ PNG ձևաչափով.

ՆԵՐԲԵՌՆԵԼ ՕՐԱՑՈՒՅՑԻ ՖԱՅԼԵՐ

Արտադրության օրացույց՝ 6-օրյա աշխատանքային շաբաթով

Նախատոնական կրճատված օրեր՝ 6-օրյա շաբաթով այս տարի նախատեսված են փետրվարի 22-ին, մարտի 7-ին, ապրիլի 30-ին, մայիսի 8-ին, հունիսի 11-ին, նոյեմբերի 3-ին և դեկտեմբերի 31-ին։

Հարմար Word ձևաչափով օրացույցը հասանելի է հետևյալ հղումով.

ՖԱՅԼԵՐ

Տարածաշրջանային օրացույցներ

Թաթարստանի, Բաշկորտոստանի և Ղրիմի համար օգտագործվում են առանձին օրացույցներ.

Եվս մի քանի խոսք օրացույցի մասին

Ինչ տվյալներ կարելի է տեսնել արտադրության օրացույցում

ԱՀ-ն ոչ պաշտոնական փաստաթուղթ է, դրա ներդրումը և օգտագործումը չի կարգավորվում օրենքով: Այնուամենայնիվ, ըստ էության, ԱՀ-ն օրենքների որոշ հոդվածների արտացոլումն է սովորական օրացույցի վրա:

Ի հավելումն, ըստ էության, սովորական օրացույցի՝ աշխատանքային, հանգստյան օրերի և արձակուրդների (պաշտոնական և ազգային) օրերի նշումներով, ԱՀ-ն ներառում է.

• աղյուսակներ՝ հաշվարկված աշխատանքային/ոչ աշխատանքային ժամանակի ստանդարտներով՝ ըստ ամիսների և եռամսյակների,
• թվային տեղեկատվություն յուրաքանչյուր հաշվետու ժամանակաշրջանում աշխատանքային ժամերի և հանգստյան օրերի քանակի մասին (ամսից տարի),
• տեղեկություններ արձակուրդների հետաձգման և դրանց նախորդող աշխատանքային օրվա տեւողությունը կրճատելու մասին։

Ո՞ւմ է պետք օրացույցը:

Ռուսաստանի Դաշնության աշխատող բնակչությունը արձակուրդ պլանավորելիս գրեթե միշտ դիմում է համակարգիչներին:

Հաշվապահներն օգտագործում են համակարգիչ՝ հաշմանդամության վճարները, արձակուրդային վճարները և աշխատավարձերը հաշվարկելու համար: Ամբողջական հաշվեգրումը տեղի է ունենում, երբ աշխատանքային ժամերը բավարարվում են ամսվա համար: Համամասնական հաշվեգրում կկատարվի այն դեպքում, երբ աշխատողն ամբողջ ամիս չի աշխատել։

«Գորշ» ընկերություններում ԱՀ-ներն օգտագործում են անձնակազմի աշխատակիցները, որոնք սովորաբար պատասխանատու են աշխատավարձի մի մասը «ծրարներով» հաշվարկելու համար: Նրանք նաև դրա հիման վրա կազմում են աշխատանքի և հերթափոխի ժամանակացույցեր, հաշվում են արձակուրդի օրերի քանակը, որոնց իրավունք ունի աշխատողը:

Բնակչության մնացած մասը ԱՀ-ից սովորում է մասնագիտական ​​և այլ տոների և հանգստյան օրերի մասին. օգտագործում է այլ տեղեկատվություն:

Արտադրության օրացույցն անփոխարինելի է հաշվապահի համար, ուստի այն պետք է միշտ տեսադաշտում լինի:

Ցանկացած ընկերություն գիտի, որ ժամանակին հարկերը վճարելը նույնքան կարևոր է, որքան աշխատավարձը: Հարկային օրացույցները ձեզ կհիշեցնեն, թե երբ և ինչ հարկ վճարել:

Արտադրության օրացույց– սա կարևոր օգնական է հաշվապահի աշխատանքում: Արտադրական օրացույցում ներկայացված տեղեկատվությունը կօգնի ձեզ խուսափել աշխատավարձերը հաշվարկելիս սխալներից և կհեշտացնի աշխատանքային ժամերի, հիվանդության արձակուրդի կամ արձակուրդի հաշվարկը:

2019 թվականի օրացույցը ցույց կտա արձակուրդների ամսաթվերը և կպատմի ձեզ այս տարի հանգստյան օրերի և արձակուրդների փոխանցման մասին:

Մեկ էջում, որը մշակվել է մեկնաբանություններով օրացույցի տեսքով, մենք ամեն օր փորձել ենք հավաքել ձեր աշխատանքում պահանջվող բոլոր հիմնական տեղեկությունները:

Այս արտադրական օրացույցը պատրաստվել է P-ի որոշման հիման վրաՌուսաստանի Դաշնության կառավարության 2018 թվականի հոկտեմբերի 1-ի թիվ 1163 « "

Առաջին եռամսյակ

		ՀՈՒՆՎԱՐԻ						ՓԵՏՐՎԱՐԻ						ՄԱՐՏ
Երկ			7	14	21	28			4	11	18	25			4	11	18	25
Վ		1	8	15	22	29			5	12	19	26			5	12	19	26
Չրք		2	9	16	23	30			6	13	20	27			6	13	20	27
Հինգշ		3	10	17	24	31			7	14	21	28			7*	14	21	28
Ուրբ		4	11	18	25			1	8	15	22*			1	8	15	22	29
Շաբ		5	12	19	26			2	9	16	23			2	9	16	23	30
Արև		6	13	20	27			3	10	17	24			3	10	17	24	31

	հունվար	փետրվար	մարտ	I քառորդ
Օրերի քանակը
Օրացույց	31	28	31	90
Աշխատողներ	17	20	20	57
Հանգստյան օրեր, արձակուրդներ	14	8	11	33
Աշխատանքային ժամեր (ժամերով)
40 ժամ. շաբաթ	136	159	159	454
36 ժամ. շաբաթ	122,4	143	143	408,4
24 ժամ. շաբաթ	81,6	95	95	271,6

Երկրորդ քառորդ

		ԱՊՐԻԼ						ՄԱՅԻՍ						ՀՈՒՆԻՍԻ
Երկ		1	8	15	22	29			6	13	20	27			3	10	17	24
Վ		2	9	16	23	30*			7	14	21	28			4	11*	18	25
Չրք		3	10	17	24			1	8*	15	22	29			5	12	19	26
Հինգշ		4	11	18	25			2	9	16	23	30			6	13	20	27
Ուրբ		5	12	19	26			3	10	17	24	31			7	14	21	28
Շաբ		6	13	20	27			4	11	18	25			1	8	15	22	29
Արև		7	14	21	28			5	12	19	26			2	9	16	23	30

	ապրիլ	մայիս	հունիս	II եռամսյակ	1-ին հատ/տ
Օրերի քանակը
Օրացույց	30	31	30	91	181
Աշխատողներ	22	18	19	59	116
Հանգստյան օրեր, արձակուրդներ	8	13	11	32	65
Աշխատանքային ժամեր (ժամերով)
40 ժամ. շաբաթ	175	143	151	469	923
36 ժամ. շաբաթ	157,4	128,6	135,8	421,8	830,2
24 ժամ. շաբաթ	104,6	85,4	90,2	280,2	551,8

Երրորդ քառորդ

		ՀՈՒԼԻՍ						ՕԳՈՍՏՈՍ						ՍԵՊՏԵՄԲԵՐԻ
Երկ		1	8	15	22	29			5	12	19	26			2	9	16	23/30
Վ		2	9	16	23	30			6	13	20	27			3	10	17	24
Չրք		3	10	17	24	31			7	14	21	28			4	11	18	25
Հինգշ		4	11	18	25			1	8	15	22	29			5	12	19	26
Ուրբ		5	12	19	26			2	9	16	23	30			6	13	20	27
Շաբ		6	13	20	27			3	10	17	24	31			7	14	21	28
Արև		7	14	21	28			4	11	18	25			1	8	15	22	29

	հուլիս	օգոստոս	սեպտեմբեր	III եռամսյակ
Օրերի քանակը
Օրացույց	31	31	30	92
Աշխատողներ	23	22	21	66
Հանգստյան օրեր, արձակուրդներ	8	9	9	26
Աշխատանքային ժամեր (ժամերով)
40 ժամ. շաբաթ	184	176	168	528
36 ժամ. շաբաթ	165,6	158,4	151,2	475,2
24 ժամ. շաբաթ	110,4	105,6	100,8	316,8

Չորրորդ քառորդ

		ՀՈԿՏԵՄԲԵՐ						ՆՈՅԵՄԲԵՐ						ԴԵԿՏԵՄԲԵՐ
Երկ			7	14	21	28			4	11	18	25			2	9	16	23/30
Վ		1	8	15	22	29			5	12	19	26			3	10	17	24/31*
Չրք		2	9	16	23	30			6	13	20	27			4	11	18	25
Հինգշ		3	10	17	24	31			7	14	21	28			5	12	19	26
Ուրբ		4	11	18	25			1	8	15	22	29			6	13	20	27
Շաբ		5	12	19	26			2	9	16	23	30			7	14	21	28
Արև		6	13	20	27			3	10	17	24			1	8	15	22	29

	հոկտեմբեր	նոյեմբեր	դեկտեմբեր	IV եռամսյակ	2-րդ հատ/տ	2019 Գ.
Օրերի քանակը
Օրացույց	31	30	31	92	184	365
Աշխատողներ	23	20	22	65	131	247
Հանգստյան օրեր, արձակուրդներ	8	10	9	27	53	118
Աշխատանքային ժամեր (ժամերով)
40 ժամ. շաբաթ	184	160	175	519	1047	1970
36 ժամ. շաբաթ	165,6	144	157,4	467	942,2	1772,4
24 ժամ. շաբաթ	110,4	96	104,6	311	627,8	1179,6

* Նախատոնական օրեր, որոնցում աշխատանքային ժամերը կրճատվում են մեկ ժամով.